募集要項|看護師(訪問看護)
- 雇用形態
- 常勤(正社員)
- 仕事内容
- 訪問看護とそれに付随する業務
社有車を使ってご自宅(または施設等)へ赴き、各種看護を提供
※社内外の他職種やご家族とも連携を取ってよりよいサービスを提供しています
1日に約4~6時間の看護提供時間があり、空いた時間にカルテ作成など書類業務を実施
事業所全体で協力しあって効率的に業務を進めて残業を削減しています!
オンコール待機は原則ご自宅で
訪問看護で必要なオンコール対応、当番時はご自宅で待機なので夜勤より負担減です
昼間のフォローやご家族への連携などコール・呼び出し数も抑えると取り組みしています
入社前のご経験やスキルに応じて同行訪問を実施
介護保険や医療保険に関するオリエンテーションもあるので訪問看護未経験でも安心してください♪
コミュニケーションを大事にしている事業所です
社内での報連相は勿論のこと社外のケアマネさんや主治医の先生などとの連携も実施しています
こちらのサイトもご参照ください
- 勤務地
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【船橋ステーション】
さかいリハ訪問看護ステーション・船橋
千葉県船橋市薬円台5-6-6
☆ 新京成線薬園台駅徒歩3分! ☆
- 勤務時間
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8:30~17:30
(休憩時間60分)
※(8:30~16:10)の時短勤務も応相談!
- 休日
- 年間休日が125日と114日で選べます!
(114日の場合)完全週休2日(月曜+日曜)+年末年始+他会社規定の休日
(125日の場合)完全週休2日(月曜+日曜)+年末年始+他会社規定の休日
※114日と125日では「会社規定の休日」の数が違います
その他:慶弔休暇、産休・育休・介護休暇・看護休暇など制度有
☆有給休暇(入社3ヶ月後に付与)☆
※常勤でも育児が可能なように個別対応(週4日)もしてます
※詳しくはお問い合わせください
- 給与条件
- 常勤:当社規定+オンコール手当+別途インセンティブ給
例:入社1年目で月額35万円+オンコール手当+インセンティブ
- 必要資格
- 看護師(正看護師)
普通自動車運転免許(AT限定可)←訪問に社有車使います
訪問看護の経験は・・・なくても大丈夫!あったら大歓迎
- 福利厚生
- 社会保険各種完備
※労災・雇用保険・健康保険・厚生年金
交通費(公共交通機関定期代 上限3万円/月)
※自転車通勤可
昇給有(年1回)
社有車←自家用車での訪問は一切ありません
訪問用スマホ←プライベートとのメリハリ
ユニフォーム←事業所で洗濯しています
外部研修費用の補助制度
外部の福利厚生制度加入
退職金制度有
- 応募方法
- お電話もしくは下記応募フォームよりご応募下さい。見学ならびに面接の日程を調整します。
※面接時には履歴書、職務経歴書、資格免許証のコピーをお持ちください。
※まずは見学を、という方でもご連絡をお待ちしております。
船橋事業所ちょっと見せ
内部構造
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社有車いっぱい
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近隣には
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